【Traductor independiente_Acuerdo básico de servicios de redacción y contrato individual】
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Una vez que se concrete la transacción, el contenido del archivo del contrato (en formato zip) estará disponible para descarga.
Al hacer doble clic en el archivo descargado, aparecerá un archivo en formato Word.
Con notas y comentarios. Puedes personalizarlo libremente.
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★ Este es un modelo de acuerdo básico de servicios de externalización de redacción y un contrato individual para encargar trabajos a un redactor independiente. Sección para transacciones continuas, con un conjunto de contrato básico y contrato individual como muestra.
★ Compatible con la 「Ley para la Armonización de Transacciones entre Freelance y Empresarios」.
→ Al final del contrato base se incluye como 'Cláusula Especial' lo siguiente.
・Seguridad e higiene (consideración necesaria para evitar accidentes y acoso, etc.)
・Formulación y mención de la política con respecto al acoso
・Consideración hacia cuidado de niños y atención
Como ejemplos de trabajos de redacción (redacción de textos), se incluyen los siguientes:
(1) Redacción de textos sobre información de viaje para un sitio de información turística, sobre información de una región específica.
(2) Redacción de textos para un sitio web con fines de SEO sobre información específica.
(3) Redacción de textos para un blog con fines de promoción de venta de un producto específico (redacción publicitaria).
(4) Redacción de textos para una sección específica de una revista sobre un tema concreto.
(5) Redacción de textos para capítulos individuales de un libro sobre un campo especializado.
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★ Cláusulas incluidas en el 「Acuerdo básico de servicios de redacción y contrato individual para freelancers」
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Artículo 1 (Propósito y contenido del trabajo)
El Artículo 1 define el contenido del trabajo.
Párrafo 1:(1)(2)(3): en estas cláusulas, indique el contenido de los trabajos que serán encomendados al segundo party (redactor independiente).
Artículo 2 (Acuerdo completo, adición o modificación de tareas)
Artículo 3 (Responsabilidad en la ejecución de la tarea)
Artículo 4 (Entrega, inspección)
Artículo 5 (Remuneración, costos y métodos de pago)
El Artículo 5 trata sobre la remuneración, costos y métodos de pago.
Párrafo 1: establece la remuneración por la tarea encomendada. Aquí, la remuneración se calcula en función del número de caracteres calculados por la función de conteo de caracteres de Word.
・Como otro ejemplo de párrafo 1, se incluye también una norma en la que se toma un porcentaje del precio base por cada copia de la publicación de un libro (incluido el impuesto).
Párrafo 2: establece la carga de costos.
Párrafo 3: el contratante M impone el pago del honorario y los costos a la cuenta bancaria designada por el redactor (fechas de cierre y pago deben ajustarse a la rutina).
※ Además, se incluye un ejemplo alternativo de los párrafos 2 y 3 cuando el redactor asume todos los costos relacionados con la realización del trabajo.
Artículo 6 (Tratamiento de los derechos de los resultados)
Regulación sobre el tratamiento de los derechos de los resultados.
Aquí se considera que los derechos de autor y otros derechos de propiedad intelectual se transfieren del redactor al comitente con el pago de la remuneración,y también la propiedad de los medios, documentos y copias de los resultados (CD-R, etc.) se transfiere al comitente con el pago de la remuneración.
★ La 'Cesión de derechos de autor' debe indicarse explícitamente en el contrato.
★ También se incluyen ejemplos de la cláusula 6 cuando se retienen derechos de propiedad intelectual relacionados con los resultados por parte del redactor.
Artículo 7 (Responsabilidad por daños y perjuicios, exención por fuerza mayor)
Artículo 8 (Obligación de confidencialidad)
Artículo 9 (Protección de datos personales)
Artículo 10 (Prohibición de cesión de derechos y obligaciones)
Artículo 11 (vigencia)
Artículo 12 (Rescisión del contrato)
Artículo 13 (Eliminación de grupos criminales y fuerzas antisociales)
Artículo 14 (Asuntos de consulta)
Artículo 15 (Ley applicable y jurisdicción acordada)
【Cláusula Especial】
Artículo 16 (Seguridad e higiene)
Artículo 17 (Política sobre acoso)
※ A las empresas contratantes siguientes se les impone la obligación de establecer un sistema de lucha contra el acoso para freelancers.
● Empresas que subcontratan a freelancers
● Que emplean a trabajadores
● Que realizan contrataciones por un periodo prolongado
Las medidas específicas para contrarrestar el acoso incluyen las siguientes acciones.
■ Formulación de la política sobre acoso
■ Establecimiento de un punto de contacto y responsable, y aclaración de su información de contacto
■ Realización de una sesión de formación sobre prevención del acoso antes del inicio de la filmación
■ Comunicación por escrito de la definición y ejemplos de acoso
■ Comunicación previa por escrito del flujo de actuación ante incidentes de acoso
En cuanto a las directrices de medidas contra el acoso, existen asociaciones industriales que publican guías y hacen públicas sus directrices.
Puede consultarse diversas guías y casos abiertos, y cada equipo de producción podría establecer sus propias directrices.
El Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar de Japón especifica de forma concreta en el enlace siguiente ejemplos de documentos y guías para la concienciación sobre el acoso en el lugar de trabajo.
【Referencias】
「Ejemplos de documentos de concienciación sobre medidas contra el acoso sexual」
Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar – Oficina de Trabajo de la prefectura:「Trabajemos para abordar las medidas contra el acoso sexual en el lugar de trabajo para empleadores」 (consultado el 5 de enero de 2024)
https://www.mhlw.go.jp/content/11900000/000333510.pdf
Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar – Oficina laboral de Yamagata | Descargas de directrices y normas para el acoso en el lugar de trabajo (se pueden descargar ejemplos de documentos contra el acoso para freelancers)
https://jsite.mhlw.go.jp/yamagata-roudoukyoku/roudoukyoku/gyoumu_naiyou/koyoukankyoukintousitu/kiteirei.html
Artículo 18 (Consideración para cuidado de niños y apoyo a personas mayores)
En la normativa de freelancers, si la externalización se mantiene durante un periodo de tiempo, el encargado debe garantizar que el freelancer pueda compaginar su trabajo con el cuidado de niños o mayores, en función de la situación (según el Artículo 13 de la misma ley).
【Muestra de contrato individual】
Contrato individual de servicios de redacción
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Esta es una muestra de contrato individual. Define contenido específico de la tarea, remuneración y plazos, y lo demás se rige por el contrato básico.
Artículo 1 (Contenido de las tareas individuales)
El Artículo 1 define las tareas que se encomiendan de forma individual.
→ Aquí se incluye la tarea de «selección de palabras clave de tendencia».
Artículo 2 (Remuneración)
Aquí se fija la remuneración como «金○○円 (más impuestos)».
Aquí se fija la remuneración como «金○○円 (más impuestos)».
→ Otra modalidad de remuneración: «El contratante pagará a la persona por cada carácter con la cantidad 金○○円 (más impuestos). La cantidad de caracteres será calculada por el contratante utilizando la función de conteo de caracteres de Word.
Artículo 3 (Fecha de entrega)
Artículo 4 (Tratamiento de cuestiones no reguladas por el contrato individual)
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★ Comentarios y notas. Puede personalizarse libremente en formato WORD.